Begränsat lager: Grunderna Vilka fördelar har begränsat lager och RSU har över aktieoptioner Hur jämför de två bidragstyperna Begränsat lager har alltid något värde för dig även när aktiekursen sjunker under priset på tilldelningsdatum. Detta kan hjälpa dig att känna mer av rikedomseffekten (och aktieägarens smärta) av stigande och fallande i aktiekursen. Exempel: Ditt företag beviljar 2.000 aktier i aktiehandel när marknadspriset på aktien är 22. Vid tidpunkten för beviljande västar har aktiekursen sjunkit till 20. Stödet är då värd 40 000 till dig före skatt. Om ditt företag istället ger teckningsoptioner med ett lösenpris på 22, har de vid intjäning inget reellt värde eftersom optionerna är under vattnet med 2 när aktiekursen är 20. Eftersom begränsat lager har fullt värde vid uppgörelse, ger företagen färre andelar av begränsat lager än aktieoptioner (se FAQ om andelar i aktiehandel och aktieoptioner). Även om undervattenalternativ (marknadspris lägre än lösenpris) har lite praktisk värde för dig, ger alternativen dig mer hävstång på en stigande marknad än det begränsade lagret gör. Å andra sidan, om ditt företag betalar utdelning. En fördel i begränsat lager är att det kan betala dem på dina begränsade aktier. (Se en relaterad FAQ om hur du kan beräkna vilket bidrag som är bättre i din situation.) Varning: Medan beslutet att utöva aktieoptioner kan du välja när du ska betala skatt, med begränsat lager kan du inte styra beskattningstiden i samma sätt. Därför är det viktigt att förstå skattebehandlingen och förvaringsmetoderna. Värdet beror på aktiekursen vid intjäning, även om priset sjönk efter beviljande. Värdet beror på eventuell aktiekursökning över det lösenpris som fastställs vid beviljande. Ingen betalning behövs för att ta emot aktierna. Du betalar lösenpriset för att köpa aktierna. Med begränsat lager (inte med RSU) har du utdelning och aktieägare-rösträtt under intjänandeperioden. Du får utdelning och aktieägare-rösträtt först efter att du förvärvat aktierna. Du äger aktierna vid uppgörelsen. Du äger aktierna på träning. Intäkterna är beskattningsbara vid intjäning, såvida inte du lämnat ett avsnitt 83 (b) val som ska beskattas på värdet vid beviljande (ej tillgängligt för RSU). Optionsinkomst är beskattningsbar vid övning för NQSOs och vid aktieförsäljning för ISOs. I redovisningssyfte fördelas verkligt värde på tilldelningsdatum över intjänandeperioden och förverkade ovestade aktier kostnadsförs inte. Redovisning av prestationsaktier beror på vilka mål som tillämpas. I redovisningssyfte spridas tilläggsdagens verkliga värde över intjänandeperioden. Undervattensalternativ kostnadsförs, men förverkade ovävda alternativ är inte. För att jämföra beskattningen av olika typer av aktiekrediter, se denna relaterade FAQ. Stockalternativ Vs. RSUs är en A-märkt BBB-logotyp BBB (Better Business Bureau) Copyright kopia Zacks Investment Research I centrum för allt vi gör är ett starkt engagemang för oberoende forskning och dela dess lönsamma upptäckter med investerare. Detta engagemang för att ge investerare en handelsfördel ledde till skapandet av vårt beprövade Zacks Rank-ratingsystem. Sedan 1986 har det nästan tredubblat SampP 500 med en genomsnittlig vinst på 26 per år. Dessa avkastningar omfattar en period från 1986-2011 och undersöktes och bekräftades av Baker Tilly, ett oberoende revisionsbolag. Besök prestanda för information om prestandanummerna som visas ovan. NYSE - och AMEX-data är fördröjda minst 20 minuter. NASDAQ-data är minst 15 minuter försenad. Avbestämda aktier är bättre än aktieoptioner Uppdaterad 20 juli 2016 Många företag är oroade över Financial Accounting Standards Board (FASB) rekommendation att aktieoptioner visas på företagets kostnadsblad. Speciellt högteknologiska och nystartade företag är oroade för att de fruktar att förlora ett av deras stora motiverande verktyg. De behöver inte bekymra sig. Det finns redan ett bättre ersättningsval, begränsade aktieoptioner. Motivation genom begränsat lager Utgivning av begränsat lager är ett bättre motiverande verktyg än att ge aktieoptioner av två skäl. För det första förstår många anställda inte aktieoptioner. De vet inte att de måste vidta åtgärder för att uppnå någon vinst. Det är mycket lättare för dem att förstå en vinstperiod på begränsat lager. För det andra kan bundna aktier bli värdelösa som aktieoptioner. Även om aktiekursen sjunker, behåller det begränsade lagret något inneboende värde. Ett teckningsoptionsbidrag med ett aktiekurs om 10 har inget värde när börsen handlas till 8. Begränsad aktie som tilldelas vid handel till 10 är fortfarande värt 8. En optionsoption har förlorat 100 av dess värde. Det begränsade beståndet har bara förlorat 20. Anställd Ägarskap genom begränsad aktie En av de fördelar som begränsat aktieinnehav har ur ledningsperspektiv är att det är bättre att motivera anställda att tänka och agera som ägare. När en inskränkt aktiekurs vinner, blir den anställde som fått det bundna beståndet ägare till företaget. Han eller hon måste inte vidta några ytterligare åtgärder för att få det att hända. Arbetstagaren är nu delägare och kan rösta på årsmötet. Verkligt ägande av en del av företaget är ett kraftfullt motiverande verktyg för att försöka få anställda att äga bolagets mål. Detta gör dem mer fokuserade på att möta mål. Options, å andra sidan, gör lite för att införa en känsla av ägande. De ses av de flesta som en högriskspel som har en potentiellt stor belöning. En individ kan mycket väl investera ett par år som hjälper ett företag att växa och blomstra när de kompenseras för den tiden genom aktieoptioner. Däremot är deras lojalitet att höja aktiekursen så att kassan kan komma ut och göra en bunt. De har ingen lojalitet mot företaget och dess mål. Ofta väljer de åtgärder som höjer aktiekursen på kort sikt, vilket ökar deras potentiella vinst, snarare än att ta en långsiktig uppfattning som kommer att hjälpa företaget. Begränsade aktieanställda LA Times rapporterar att Microsoft planerar att ersätta aktieoptioner med begränsade aktiebidrag. Amazon. co. uk noterar att alla sina anställda tilldelas ett antal Amazon-begränsade aktier när de går med. Altria Group, Inc. påpekar i sin årsredovisning att 34 i 2003 gjorde vi aktiepremier i aktier i begränsat lager i stället för fastkursoptioner34. Dell Computer Corp. Cendant Corp och DaimlerChrysler AG rapporteras också att de rör sig mot begränsat lager i stället för aktieoptioner. FAQ med begränsad aktie Om du har frågor om begränsade aktieutmärkelser som en motiverande form av ersättning, se FAQ. Det finns en jämförbar FAQ om aktieoptioner här. Hantera denna utgåva Begränsade aktieutmärkelser är ett bättre verktyg för att motivera anställda än aktieoptioner. Begränsade aktieutmärkelser är bättre än aktieoptioner för att motivera anställda att tänka och agera som ägare. Begränsade aktieutmärkelser behandlas bättre på bokslutet än aktieoptioner. Det gör begränsade aktieutmärkelser bättre för anställda, ledning, investerare och tillsynsmyndigheter. Det finns ingen anledning att inte göra det valet.
No comments:
Post a Comment